Les employés clés peuvent inclure des dirigeants, des cadres supérieurs, des experts techniques, etc. Les pertes financières peuvent résulter de la perte d'un collaborateur indispensable engendrant une baisse de chiffre d'affaires, pouvant induire des coûts supplémentaires pour remplacer ledit employé. Elle peut être utilisée pour couvrir les coûts de recrutement et de formation d'un nouvel employé, pour rembourser les prêts, etc
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